Olyan kockázati életbiztosítás, ami nem névre szól és nagyobb számú csoportok esetében köthető. Általában cégek vehetik igénybe ezt a szolgáltatást.
Ha a munkahelyeden kötöttek rád ilyen biztosítást, akkor a munkahelyről való kilépéssel a kockázatviselés már nem érvényes. Általában olcsóbb megoldás, mint az egyéni kockázati életbiztosítás.
Az életbiztosításokat sokan a felesleges pénzkidobással kötik össze. Azonban nem érdemes így tekintened rá, amikor egy olyan fontos kérdésről döntesz, mint a hátramaradó szeretteid anyagi biztonsága. De vajon hogyan választhatom ki a hozzám legjobban illeszkedő életbiztosítást? Milyen szempontokat érdemes figyelembe venni? Hogyan spórolhatok a biztosítási díjon? Kérdéseidre választ kaphatsz útmutatónkból!
Ha azt hallod, hogy életbiztosítás, akkor talán egy olyan biztosítás jut eszedbe, ami akkor fizet sok pénzt, ha valami tragikus dolog történik. Ez így is van, ezt hívják klasszikus életbiztosításnak, amivel gondoskodhatsz a családodról, ha például lakáshiteletek van vagy sokat utazol. Viszont vannak megtakarításos életbiztosítások is, ahol általában a nyugdíjas korodig havonta félreteszel. A két konstrukció teljesen másra jó. Bemutatjuk mindkettőt, segítünk választani és mutatunk pár trükköt is, amivel a legjobb ajánlatot megtalálhatod. Vágjunk is bele!
A biztosításokra sokszor csak pénzkidobásként tekintünk. Hajlamosak vagyunk azt gondolni, hogy velünk úgysem történik semmi rossz. Mások azt hiszik, hogy a biztosítók mindig megtalálják a kiskapukat, és sosem fizetik ki a biztosítottnak járó összeget. Utánajárunk annak, hogy miért gondoljuk így, és kiszámoljuk, hogy megéri-e biztosítást kötni. Azt is megtudhatod, hogy milyen megtakarításos biztosítások léteznek, és mennyire népszerűek a biztosítások Magyarországon. Vágjunk is bele!