Észbe kaptak a magyarok: öntik a pénzt a nyugdíjukra, minden ilyen megtakarítás kell nekik
Több tízezren léptek be a nyugdíjpénztárakba egy év alatt, és hasonló gyarapodást mutatnak a nyugdíjbiztosítások és nyugdíj-előtakarékossági számlák is – derül ki a BiztosDöntés.hu elemzéséből. Erre ösztönző adókedvezmények eddig is voltak, de mintha most már több embernek lenne fontos, hogy miből fog megélni időskorában.
Minden nyugdíjcélú befektetésből több van a magyarok kezében, mint egy éve. Az adókedvezmények ugyan növelik a megtakarítási kedvet, de ez így volt akkor is, amikor az önkéntes nyugdíjpénztárak nem tudták növelni a tagságukat. 2025 eleje óta azonban több mint ötvenezren csatlakoztak hozzájuk, és nőtt a nyugdíj-előtakarékossági számlák (NYESZ) és az egészségbiztosítások száma is – állapítja meg az MNB adatai alapján a BiztosDöntés.hu.
– A három megtakarítási formában összesen 1,73 millió élő szerződés volt az első negyedév végén. A nyugdíjcélra ilyen módon félretevők száma ugyanakkor ettől még feltehetően jóval kevesebb, hiszen bőven akadnak olyanok, akik egyszerre többféle számlára is helyeznek el rendszeresen pénzt – hívja fel a figyelmet Gergely Péter, a BiztosDöntés.hu pénzügyi szakértője.
Hatott az adómentesség, visszatért a NYESZ is
A befektetési szolgáltatóknál vezetett nyugdíj-előtakarékossági számlák száma dinamikusan, 8 százalékkal emelkedett egy év alatt, és meghaladta a 105 ezret. Eközben a számlákon kezelt vagyon piaci értéke 10,4 százalékkal, 645 milliárd forintra hízott. – A viszonylag gyors növekedésben – és a NYESZ számlák számánál látható, hat és fél éves csúcsban – jelentős szerepe lehet annak, hogy a kisbefektetők ezzel a konstrukcióval is mentesülhetnek a hozamot terhelő személyi jövedelemadó (kamatadó) és a szocho alól. Igaz, ehhez legalább tíz évig fenn kell tartani a számlát, és a tulajdonosnak jogosulttá kell válnia az öregségi nyugdíjra is. Gergely Péter szerint a NYESZ növekvő népszerűségéhez az is hozzájárulhat, hogy az igénylését egyre több akciójukba építik be feltételként vagy lehetőségként a bankok.
A futamidő végén járó adómentesség lehet az egyik érv a nyugdíjbiztosítások mellett is: ezekből március végén már közel 539 ezer szerződés volt, 6,7 százalékkal, 17 ezerrel több, mint egy éve. A szerződések számával párhuzamosan a díjbevétel is szépen emelkedik a nyugdíjbiztosításoknál: az első negyedévi, 43,8 milliárd forint 7,3 százalékkal haladta meg az egy évvel korábbit.
Egyre több pénzt fizetnek be a nyugdíjpénztári tagok
Az önkéntes nyugdíjpénztáraknál végre tartósan sikerült megállítani a taglétszám hosszú évekig jellemző lemorzsolódását. Március végén 1,087 millió tagot tartottak nyilván az önkéntes nyugdíjkasszák, ami nagyjából tízezer fővel meghaladta az egy évvel korábbit. A tagok által fizetett tagdíj közben 4,3 százalékkal, 40,6 milliárd forint közelébe emelkedett 2025 első negyedévéhez képest. Utóbbi – mutat rá Gergely Péter – első látásra nem tűnik kiugró teljesítménynek, ám ha figyelembe vesszük, hogy 2025-ben több mint a negyedével nőtt a tagok által befizetett pénz mennyisége az előző évhez képest, máris kedvezőbb a kép. Ami pedig különösen figyelemre méltó, hogy az új belépők száma nagyon jól alakul az önkéntes nyugdíjkasszáknál. 2025-ben 40 ezer új tag csatlakozott az önkéntes nyugdíjpénztárakhoz, sokéves csúcsot elérve ezzel. 2026 első három hónapjában is több mint 12 ezer új belépőt regisztráltak a kasszák. Az önkéntes nyugdíjpénztári vagyonok értéke 2412 milliárd forintot ért el március végén, 6,5 százalékkal többet, mint egy évvel korábban. Ezt a növekedést pedig – hívja fel a figyelmet a BiztosDöntés.hu pénzügyi szakértője – úgy sikerült elérni, hogy a pénztári megtakarítások lakáscélú felhasználásnak átmeneti lehetőségével élve több mint 100 milliárd forintot kivettek a számlákról.
Folyamatosan toboroznak a kasszák
A taglétszám és a befizetések növekedését az önkéntes nyugdíjpénztárak akciókkal igyekeznek még jobban felpörgetni. A BiztosDöntés.hu összeszedte, milyen kedvezményeket kínálnak az újonnan csatlakozóknak.
A legtöbb tagot számláló OTP Nyugdíjpénztárnál például az egyelőre június végéig futó, „Lepje meg duplán a munkavállalóit!” akciójában a cégeket igyekszik ösztönözni. Tízezer forint egyszeri jóváírást kaphatnak az egyéni számlájukra azok az alkalmazottak, akiknek munkáltatója az OTP Nyugdíjpénztár munkáltató tagja, és ilyen béren kívüli juttatást fizet a dolgozóinak. Az ajándékpénznek viszont feltétele, hogy a munkáltató legalább 100 főre kössön szerződést, és vállalja, hogy a pénztártag dolgozóknak legalább havi 10 000 forint munkáltatói hozzájárulást vagy adományt nyújt.
A Pannónia Nyugdíjpénztárnál a frissen belépő pénztártagoknak az első befizetés 20 százalékát – de legfeljebb 100 000 forintot – írják jóvá az egyéni számlán, ha teljesülnek a kért feltételek. A pénztár olyan programot is működtet, amelyben a sikeres ajánlások után 8000 forintot írnak jóvá az ajánló egyéni nyugdíjszámláján. Az elektronikus ügyintézésre áttérő tagok között pedig 10 000 forint értékű vásárlási utalványokat sorsolnak ki.
Az Allianz Hungária Nyugdíjpénztárnál évfordulós akció tart szeptember végéig. Ennek során 90, egyenként 30 000 forint értékű vásárlási utalványt sorsolnak ki azok között, akik teljesítik a meghatározott feltételeket. A főnyeremény pedig egy utazási csomag.
Az Alfa Önkéntes Nyugdíjpénztár jelenleg aktuális akciójában egy 500 000 forint értékű utazást, és 10 darab 50 000 forint értékű vásárlási utalványt sorsolnak ki a feltételeket teljesítő, a pénztárhoz frissen csatlakozott tagok között.
A fenti cikkben szereplő megállapításokat a Biztos Döntés Kft. a releváns tények és körülmények lehető leggondosabb szakmai értékelése alapján igyekezett megfogalmazni. Ebből adódóan a fenti írás nem tényközlés, hanem a Biztos Döntés Kft. – megfontolt és felvállalt – szakmai véleményét jeleníti meg.
